Дорожный рабочий( ГСП-2 )

11 Июля 2025

от 120 000 до 150 000 руб.

ГСП-2

Город:

Стерлитамак

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "ГСП-2"

ООО «ГСП-2» -технологический лидер группы компании «Газстройпром» в области строительства и реконструкции объектов нефтегазопереработки.

Ключевая компания «Газстройпром», работающая в разных регионах : Ямало-Ненецком автономном округе, Амурской и Ленинградской областях, Омске – «ГСП-2» – реализует крупнейшие нефтегазовые проекты и является технологическим лидером в строительстве и реконструкции объектов нефтегазопереработки. Основные виды деятельности: обустройство газовых промыслов, строительство УКПГ, ДКС, ЭСН, кустов газовых скважин, прокладка магистральных трубопроводов, строительство жилых и административных зданий, ЛЭП, строительство дорог.

Штат «ГСП-2»- более 14 000 специалистов, где каждый — важная часть одного слаженного механизма, который нацелен на эффективную работу.

Вашими задачами будет следующее:

Устройство и профилирование под укатку по маякам, маячным рейкам, шаблонам дорожных оснований из песка, пескоцемента, гравия, щебня.
Профилирование грунтовых и грунтовых улучшенных дорог.
Установка дорожных знаков.
Ямочный ремонт грунтовых улучшенных дорог, гравийных, щебеночных покрытий, а также ремонт грунтовых дорог отдельными картами.

Мы ожидаем, что вы:

Знаете основные свойства дорожно-строительных материалов, правила пользования механизированным инструментом, применяемым при строительстве и ремонте дорог, основы устройства дренажей.
Опыт работы не менее 1 года.

Условия:

Вахтовый метод работы;
Трудоустройство согласно ТК РФ;
Трехразовое горячее питание за счет Работодателя;
Проживание, проезд за счет Работодателя;

Вам понравится у нас, если:

Вы предпочитаете полностью погружаться в рабочий процесс: мы предлагаем вахтовый метод работы на объектах строительства Газпром 60 дней работы / 30 дней отдыха. Ямал (Бованековское НГКМ, Харасавэйское ГКМ, Амурская область, Усть-Луга)
Вы стремитесь получать достойное финансовое вознаграждение за свой труд: доходы наших сотрудников складываются из заработной платы, которая соответствует рыночному уровню, а также ежегодно пересматривается для поддержания достойного качества жизни;
Вы предпочитаете сосредоточиться на профессиональной реализации, восстанавливая свою эффективность в достойных бытовых условиях после рабочей смены: Наши сотрудники в период вахты проживают в комфортных модульных общежитиях временного вахтового поселка. Также для сотрудников на качественном уровне организовано бесплатное З-х разовое горячее питание, комнаты отдыха, помещения для занятия спортом, доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы);
Вы ответственно относитесь к своему здоровью: мы за счет компании обеспечиваем сотрудников сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ, а так же страхование жизни от несчастных случаев;
Вы цените свои ресурсы: мы компенсируем затраты по медкомиссии и проезду от/до места производства работ.