Инженер по организации и нормированию труда

Разработка и внедрение структур и подструктур организации. Разработка и введение штатного расписания предприятия. Разработка графиков работ по выработки (продукции, услуг), на объём (продукции, услуг),на режим предприятия и применение по рабочим местам на месяц, на квартал, на год. Проверка и обработка первичной документации (табеля рабочего времени, служебные записки, докладные, договора гражданско-правового характера...). Индивидуальный расчёт на каждого сотрудника премий, доплат и компенсаций. Составление приказов и распоряжений организации. Разработка норм для расчёта численности штата на основании фотографий рабочего дня, хронометража. Тарификация рабочих мест. Прогноз, планирование, анализ и контроль за фондом оплаты труда. Составление смет, прогноз, планирование, анализ и контроль средств по непроизводственным расходам.
Обоснованно для организации и безболезненно для работников предприятия оптимизировал штат и расходы предприятия. Сэкономил для предприятия за свою деятельность приличную сумму, которая была использована в развитии услуг связи.